Hoe scoor jij op de essentiële gespreksvaardigheden? Bunchmark heeft een kleine vragenlijst ontwikkeld waarin je jezelf scoort op 13 belangrijke skills. Wij gebruiken deze checklist regelmatig in trainingen en workshops. Een prettige manier voor managers om snel een gericht zicht te krijgen op wat ze willen ontwikkelen.

De vragenlijst is daarmee meteen een checklist voor die skills die essentieel zijn in een performance management gesprek. Je beoordeelt oa de volgende vaardigheden:

  1. Stellen van open, ‘powerful’ vragen
  2. Onderzoeken van het onderliggende probleem
  3. Ruimte geven aan de medewerker om te praten
  4. Bespreekbaar maken van concreet gedrag en het effect

Doe de zelftest (engels) zodat je inzicht krijgt in jouw kracht in een 1-1 gesprek – en welke vaardigheid je te leren hebt. Op naar een powerful gesprek!